Руководитель образовательной организации: менеджер или педагог?
Знание основ менеджмента, требований реформ современного образования помогает осваивать работу с кадрами, где я как руководитель, должна не только обеспечить специалистами образовательный процесс, но и развить коллектив единомышленников, команду активно мыслящих, дерзающих, пусть сомневающихся в чём-то, отстаивающих свои позиции, но понимающих меня коллег, готовых подставить плечо и опереться…
Эссе
Задачи и сфера деятельности современного инновационного менеджмента
Стратегия определяет общее направление и способ использования средств для достижения поставленной цели. После достижения поставленной цели стратегия как направление и средство достижения цели прекращает свое существование. Функция прогнозирования охватывает разработку на длительную перспективу изменения технико-технологического и экономического состояния объекта управления в целом и его различных…
Реферат
Введение. Проектное управление на предприятии
В настоящее время термин «проект» рассматривается как некая задача с заранее определенными исходными данными и имеющие конкретные цели, подтвержденные имеющими у собственника ресурсами. Отсюда сущность управления проекта — обеспечить корректное выполнение поставленных целей с минимальными издержками, не превышая уровень имеющихся ресурсов. Задачами данной работы являются: рассмотрение…
Реферат
Опишите понятие «деловая активность» и на что она ориентирована
На уровне предприятия деловая активность чаще всего рассматривается как результативность работы предприятия относительно величины авансированных ресурсов или величины их потребления в процессе производства. Банк В. Р., Банк С. В., Тараскина А. В. Финансовый анализ. — М.: 2005. Такое определение практически смыкает понятие деловой активности и эффективности работы. Термин «деловая активность…
Реферат
Введение. Оценка персонала на предприятии и пути ее совершенствования
Решение кадровых вопросов в условиях рыночных отношений и рынка рабочей силы приобретает особо важное значение, так как меняется общественный статус работника, характер его отношений к труду и условиям продажи рабочей силы. В этих условиях руководитель предприятия (работодатель) должен в своих решениях исходить из того, что человеческий потенциал проявляется при благоприятных условиях для…
Реферат
Понятие «экспертиза ценности документа»
Критериями оценки документов являются их происхождение, содержание и внешние особенности. Ежегодно в делопроизводстве организаций проводят отбор документов на постоянное и временное хранение, а также для уничтожения. Этот отбор проводит персонал структурных подразделений при участии сотрудников ведомственного, архива. Он предполагает анализ фактического содержания документов, находящихся в деле…
Реферат
Методы найма персонала
К активным методам обычно прибегаю в случае, когда на рынке труда спрос на рабочую силу, особенно квалифицированную, превышает ее предложение. Прежде всего — это налаживание организацией контактов с теми, кто представляет для нее интерес в качестве потенциальных сотрудников. Ее обычно проводят непосредственно в учебных заведениях. Вербуют сотрудников у конкурентов, через государственные центры…
Реферат
Оценка стоимости гудвилла на примере ОАО «Хлебная база»
Стабильность работы общества обеспечивают работники предприятия. Основной контингент имеет профильное образование, многолетний опыт работы в системе хлебопродуктов. На предприятии почти отсутствует текучесть кадров, молодежи предоставляется возможность получения высшего и среднего специального образования, что оказывает положительное воздействие на работу всего общества. Предприятие тесно…
Реферат
Группировка исполненных документов в дела
В организациях, в деятельности которых образуется небольшое количество документов ограниченного доступа, номенклатурой дел может быть предусмотрено заведение одного дела. Например: «Документы «Для служебного пользования». Приказы директора по основной деятельности. Журнал регистрации входящих документов. Журнал регистрации входящих документов. Срок хранения и статья по перечню. Приказы…
Реферат
Коммуникации в организации
Управление деятельностью Управление смыслами деятельности Управление через коммуникации Рассмотрит первую часть этой схемы — «Управление деятельностью — управление смыслами». Необходимость этой связи подтверждает то, что деятельность, которая не имеет смысла для индивида, не только не эффективна, но и просто невозможна. Даже деятельность раба или заключенного имеет определенный смысл, который…
Реферат
Совершенствование организационной культуры
В результате анализа организационной культуры могут быть выявлены следующие, стратегически важные критические ситуации, когда организационная культура не соответствует функциям структурных подразделений, функциональному или морфологическому содержанию организации, структуре управления, стадии развития организации, стратегии организации. Каждая из критических ситуаций предполагает индивидуальный…
Реферат
Введение. Закон развития организаций. Основные и дополнительные базовые стратегии современных организаций
Определить экономическую эффективность мероприятий по оптимизации стратегии. Дать классификацию и характеристику базовых стратегий развития организации; В качестве объекта исследования выбрано мебельное предприятие ООО «Элиот». Исходя из поставленной цели, в работе решаются следующие задачи: Провести анализ стратегического управления организацией; Рассмотреть закон развития организации, его…
Реферат
Рынок труда, его сущность, содержание, структура, функции
В настоящее время мобильность трудовых ресурсов — один из важнейших параметров, при которых возможен экономический рост в экономике вообще. Мобильность трудовых ресурсов характеризуется реальными возможностями работников и их семей переехать в другие местности для выбора места проживания, где они могут иметь более выгодные предложения по найму. Таким образом, мобильность трудовых ресурсов…
Реферат
Краткая организационная характеристика предприятия ООО «МиКаС»
Основным направлением деятельности предприятия является возведение металлических конструкций, кровли и фасада. За 5 лет работы строительная компания выполнила множество проектов. Стиль ООО «МиКаС» — максимальное качество. Оно достигается благодаря квалифицированным сотрудникам, современным технологиям и проверенным материалам. Компания дает гарантию качества на все выполненные строительные…
Реферат
Кадры управления. Кадровая политика промышленного предприятия на современном этапе рыночных преобразований
Кадры можно классифицировать и по многим другим признакам: классовому; социально-демографическому; профессионально-квалификационному; отраслевой принадлежности. Принадлежность работника к той или иной группе характеризует определенные черты его профессиональной деятельности, предъявляемые к нему требования и групповые интересы. Кадры хозяйственные, научные, медицинские, преподавательские, т. е…
Реферат
Список использованных источников
Арутюнов В. В., Волковысский И. В., Кадария Ф. Д., Шепелев Е. М. Управление персоналом. Серия «Среднее профессиональное образование»: Ростов-на-Дону: «Феникс», 2007. — 448с. Федорова Н. В., Кибанов А. Я. Управление персоналом: Учебно-практическое пособие для студентов заочного обучения.- М.: Финстатинформ, 2000. — 387с. Аверин А. Н. Управление персоналом, кадровая и социальная политика…
Реферат
Анализ проблемы. Конфликты и пути их разрешения
В-третьих, конфликт подогревался неудовлетворительными коммуникациями, поскольку отсутствие единоначалия и точной схемы взаимодействия приводило снижению эффективности совместной работы. В-четвертых, большое значение в развитии конфликта играло различие в психологических особенностях. Психология, взгляды на жизнь, менталитет, пол, возраст персонала склада и торгового зала значительно отличались…
Реферат
Заключение. Исследование организации труда на предприятии с позиции влияния на эффективность производства
Как показывает практика, инвестиции в образование сотрудников дают ощутимый экономический эффект. Этому способствует добровольная сертификация работы с персоналом. Для России это достаточно новое явление. Программа «Investors in People» создана под эгидой Британской конфедерации промышленников и Британского конгресса тред-юнионов в 1991 г., аналогом этой международной аттестационной программы…
Реферат
Анализ затрат и поиск резервов эффективности
Несоответствие имеющихся трудовых ресурсов требованиям производственной программы Наличие баланса между производственной программой и численностью персонала — необходимое условие грамотного управления предприятием. Фактически, идеальной была бы следующая картина: на рабочих местах ежедневно находится ровно столько человек, сколько необходимо для выполнения производственного плана. К сожалению…
Реферат
Введение. Речевая культура участника деловых переговоров
Деловое общение занимает значительное место в жизни многих людей. Ведь постоянно приходится обсуждать вопросы, связанные с организацией производства, с жизнью трудового коллектива, выполнением должностных и служебных обязанностей, с предпринимательской деятельностью, заключением различно города сделок, договоров, принятием решений, оформлением документов и т. д. Умелое деловое общение во многом…
Реферат
Виды деятельности, осуществляемые филиалом
Ы предварительная и текущая продажа проездных билетов в прямом и обратном направлениях на автобусы и другие виды транспорта; Ы организует сервисное обслуживание пассажиров и водителей, а также для транзитного и иного транспорта; Ы оказывает услуги связи, обеспечивая бесперебойную оперативную диспетчерскую и технологическую связь; Ы оказывает населению обрядовые и ритуальные услуги; Ы осуществляет…
Реферат
Социокультурные факторы. Стратегическое управление гостеприимством и туристской организацией
Некоторые аспекты политической обстановки представляют для руководителей организации особое значение. Один из них — настроения администрации, законодательных органов и судов в отношении бизнеса. Тесно увязанные с социокультурными тенденциями в демократическом обществе, эти настроения влияют на следующие правительства: налогообложение доходов корпорации, установление налоговых льгот или льготных…
Реферат
Заключение. Особенности организации питания в гостиничном комплексе
Питание в туризме, кроме обычной и неотъемлемой потребности, рассматривается как важный элемент развлечения и познания местной культуры, в частности гастрономии, поэтому организаторы туризма тщательно изучают национальные вкусы и привычки питания и стараются угодить туристам. Питание в туризме рассматривается и как важный элемент развлечения и познания местной культуры. Национальная кухня являет…
Реферат
Разработка технологии контроллинга кадровой деятельности фирм
Реализация контроллинга на предприятии позволит намного упростить управление и превратить вечно сомневающегося специалиста в крепкого менеджера, переведя управленческую деятельность в рациональную сферу. Третья функция направлена на создание и поддержку интегрированной базы данных по персоналу. А это уже, извините, информационные технологии. База позволяет без труда решать следующие задачи…
Реферат
Коммуникационные барьеры. Развитие коммуникаций на предприятии и предложения по их улучшению
Помехи восприятия. Барьером может стать обстановка, в которой воспринимается информация (например, недружелюбная атмосфера), предвзятое отношение к получаемой информации, отсутствие доверия, противоречия с предшествующими сообщениями, неготовность к восприятию (например, из-за пренебрежения необходимой подготовительной работой). Логические помехи. Здесь барьером становится различная система…
Реферат
Преимущества многомерной организационной структуры
Многомерная структура препятствует развитию бюрократии благодаря тому, что функциональные подразделения или программы не могут стать жертвой обслуживающих подразделений, процедуры которых порой превращаются в самоцель и становятся препятствием к достижению целей, намеченных организацией. Потребители внутри и вне организации контролируют внутренних поставщиков продукции и услуг; поставщики же…
Реферат
Выбор и описание структурной схемы
Таблица 1.2. Обобщённые сведения об объектах производства проектируемого участка. Таблица 1.6. Анализ деталей типа «шкив» с целью их автоматизации загрузки. Таблица 1.3. Организационные показатели действующего производства. Детали, загрузку (разгрузку) которых автоматизировать. Способ расположения технологического оборудования. Средний коэффициент загрузки оборудования. Коэффициент использования…
Реферат
Вывод. Мотивация и результативность организации
Таким образом, для того чтобы успешно конкурировать в условиях быстро развивающегося рынка, компаниям необходимо постоянно и всесторонне совершенствовать свою деятельность. Все более активно ориентируются на западные модели и практику. А поскольку любая компания — это единое целое, каждое ее слабое звено неизбежно влияет на продуктивность работы других звеньев корпоративного механизма…
Реферат
История развития СМК нефетегазовой отрасли
Национальные стандарты — это аутентичный перевод международного стандарта ISO/TS 29 001:2007. После того, как была принята новая редакция международного стандарта в 2010 году, стандарты подверглись пересмотру национальными институтами по стандартизации. Сертификация и внедрение СМК в соответствии с требованиями стандарта ISO/TS 29 001:2010 (ГОСТ Р ИСО/ТУ 29 001−2007) помогает компаниям…
Реферат
Методы финансового прогнозирования
Нераспределенная прибыль прогнозируется с учетом нормы распределения чистой прибыли на дивиденды и чистой рентабельности реализованной продукции. Координация различных видов деятельности и отдельных подразделений. Согласование интересов отдельных работников и групп в целом по предприятию; Метод «процента от продаж» — метод пропорциональной зависимости показателей деятельности предприятия…
Реферат