Сущность лидерства. Лидерство в менеджменте
Слово «лидер» многозначно, переводится с английского языка на русский как: 1) Ведущий, руководитель; 2) Корабль, возглавляющий группу, караван судов; 3) Спортсмен или спортивная команда, идущие первыми в соревновании; 4) Едущий впереди велосипедиста мотоциклист (гонка за лидером). В менеджменте лидерство является ключевой ситуационной переменной, определяется качествами руководителя…
Реферат
Заключение. Понятие, структура и функции кадровой политики
Таким образом, объектом кадровой политики являются человеческие ресурсы, предметом — система управления человеческими ресурсами, включающая в себя ряд подсистем, а целью — формирование, подготовка, расстановка и рациональное использование высококвалифицированных кадров различных отраслей хозяйства и направлений деятельности. Своевременное укомплектование кадрами рабочих и специалистов в целях…
Реферат
Введение. Цели имитационной деятельности
Казалось бы, что тут непонятного? Человек имитирует бурную деятельность для того, чтобы получать заработную плату, при этом не напрягаясь. Отчасти это верно. Однако стоит задуматься также над тем, что изображая из себя стахановца и создавая имидж постоянно занятого труженика, сотрудник тратит массу энергии и сил, которые мог бы направить на реализацию задач, которые перед ним поставлены. Основной…
Реферат
3.2 Проверка своевременности доведения документов до исполнителей
Все напоминания исполнителям и информация о них фиксируются в регистрационно-контрольной форме. При необходимости изменения срока исполнения документа ответственный исполнитель не позднее 3 дней до истечения этого срока обращается к руководителю, вынесшему резолюцию, с докладной запиской, содержащей обоснованную просьбу о продлении срока исполнения документа с указанием планируемого срока…
Реферат
Технология привлечения кандидатов на работу в ООО «Новотелеком»
Прежде, чем запустить в действие механизм отбора и найма кадров, руководству ООО «Новотелеком» необходимо рассмотреть потребности в персонале и особо обратить внимание на каждое вакантное место, которое необходимо заполнить. Желательно также провести общий анализ политики найма. Не стоит беспокоиться и тратиться на кампанию по найму кадров, если организация может решить свой кадровый вопрос…
Реферат
Основные задачи руководителя при подготовке и проведении совещания
Потеря тезиса сформулировав исходный тезис, руководитель, отвлекшись, через некоторое время забывает о нем и переходит к иному тезису, в большей или меньшей мере сходному с исходным, но уже в принципе иному. Таким образом теряется исходная мысль, что может увести от целей совещания и превратить его в пустое времяпрепровождение для того, чтобы избежать потери тезиса, при подготовке к совещанию…
Реферат
Форма управления персоналом
Благосклонный (менеджер использует свои неповторимые личные качества и пользуется высоким авторитетом, сотрудники поэтому следят за его решениями). торговый бухгалтерский управленческий. Также форма власти классифицируется на: власти, основанной на принуждении; власти, основанной на вознаграждении; экспертной власти; эталонной власти; законной власти. Бюрократический (авторитет менеджера покоится…
Реферат
Личности как объект и субъект управления
Личность как объект управления, является целью управленческого воздействия, реализует на практике управленческие решения вышестоящего субъекта управления. Исходя из этого, в психологии управления существует золотое правило: «Нельзя научиться управлять, не научившись подчиняться». Это обусловлено тем, что, субъект и объект управления в социальном управлении постоянно меняются местами…
Реферат
Анализ организационной структуры предприятия
Одним из важных последствий функционирования неформальной структуры можно считать создание неформальных ассоциаций членов организации — коалиций, представляющие собой первичные социальные группы; они основаны на межличностных отношениях, а их члены связаны взаимными обязательствами. Коалиции могут быть чрезвычайно активны и действовать как единое целое, преследуя достижение целей неформальных…
Реферат
Источники организационной культуры
Внешняя среда — под факторами внешней среды в данном случае понимают факторы, неконтролируемые организацией, такие как природные условия или исторические события, повлиявшие на развитие общества. Например, революция в России в 1917 г. на длительный период времени определила организационную культуру социалистических предприятий, укрепив командно-административный стиль руководства. Важные события…
Реферат
Понятие контроля в менеджменте
Функционирование самой организации, ее структура меняется и в ходе выполнения управленческого решения может выясниться, что эта структура или другие внутренние переменные организации перестали соответствовать задачам достижения ее целей. Это выясняется в процессе контроля; Решения выполняют люди, которые не могут быть с абсолютной точностью запрограммированы на определенные действия…
Реферат
Международная торговля товарами и услугами
Доля продовольствия, сырья и минерального топлива составляет 20% мирового товарооборота; Эффективность валютной сделки определяется и зависит от валюты цены и валюты платежа. На долю продукции обрабатывающей промышленности приходится 75% мирового товарооборота; По видам товаров и услуг, служащих предметом торговли:· Торговля сырьевыми товарами; Торговля научно-техническими знаниями и объектами…
Реферат
Анализ концепции управления персоналом организации
Методология управления персоналом предполагает рассмотрение сущности персонала организации как объекта управления, процесса формирования поведения индивидов, соответствующего целям и задачам организации, методов и принципов управления персоналом. Методы управления персоналом — способы воздействия на коллективы и отдельных работников с целью осуществления координации их деятельности в процессе…
Реферат
Решения, принимаемые в условиях определенности, риска и неопределенности
Отечественный и зарубежный опыт показывает, что предприимчивость, сопряжено с риском, состоит в умении действовать скорее в соответствии с определенными принципами, нежели нормативными предприятиями. Поэтому предприимчивый руководитель наиболее успешно действует в среде, которая позволяет принимать решения, давая при этом право на ошибку. По словам Джэймса Бэрка из компании «ДД», одно из правил…
Реферат
Краткая характеристика предприятия ООО ЗЗ ПП «Эра»
На сегодняшний день основной сбыт продукции происходит крупным оптовикам, находящимся в основном в Центральной России (Москва, С. Петербург). Через эти сбытовые каналы продукция распространяется по всей России. Однако не все крупные оптовики заинтересованы в сотрудничестве с предприятием. Также как и крупные сетевые магазины их не устраивает малый и устаревший ассортимент продукции. Из-за этого…
Реферат
Заключение. Стратегический анализ
Стратегический анализ требует понимания со стороны руководства того, на какой стадии развития находится предприятие, прежде чем решать куда двигаться дальше. Для этого необходима эффективная информационная система, обеспечивающая данными для анализа прошлых, настоящих и будущих ситуаций. Хорошо проведенная диагностика сильных и слабых сторон деятельности предприятия дает реальную оценку его…
Реферат
Введение. Разработка потоковой модели комбинированной установки, исходя из максимума выпуска продукта Б-1, на предстоящий 20-летний период
Комбинированная установка относится к производственному комплексу и производит переработку сырья в полупродукты (исходные компоненты для последующего приготовления из них товарной продукции) и в один готовый продукт (товарный продукт КТ). В данной работе будут даны сведения о понятии потоковой модели, приведены все необходимые формулы для расчета потребности комбинированной установки в исходных…
Реферат
Заключение. Особенности антикризисного управления на предприятии
Пока антикризисные мероприятия выступают как совокупность мер по «штопанью дыр», а не многоплановый комплекс взаимоувязанных и взаимообусловленных действия, охватывающих все основные факторы бизнеса (в том числе — человеческий), на серьезные успехи в рыночных преобразованиях рассчитывать трудно. Устойчивая прибыль, прочные финансы предприятия — это не подарок судьбы или счастливая случайность…
Реферат
Идентификация декомпозиции номерами узлов
Как только образуется направленная вниз связь, на диаграмме-потомке формируется ссылка на родительскую диаграмму. В области контекста SADT-бланка (правый верхний угол) автор изображает каждый блок родительской диаграммы маленькими квадратиками, заштриховывает квадратик декомпозируемого блока и размещает С-номер родительской диаграммы возле заштрихованного квадратика. Это образует «направленную…
Реферат
Общие правила постановки и требования к формулированию целей
Руководитель подразумевал «разобрать накопившиеся бумаги, потому что вечером будет проходить совещание», и документы должны быть в порядке, и все под рукой. А помощник понимает это как «вообще убрать со стола и оставить стол чистым», потому что начальник собирается пообщаться с коллегами за чашкой чая. Таким образом, давая человеку понять, зачем он будет выполнять ту или иную работу, нужно…
Реферат
Сущность гостеприимства как составляющая качественного обслуживания
Таким образом, не только руководство должно нести ответственность за гостеприимство. Оно делит эту ответственность со своими служащими. Каждый работник оказывает влияние на атмосферу, в которой протекает работа всего персонала, и может создавать условия, при которых климат гостеприимства возникает или исчезает. Важно четкое определение обязательств по отношению к гостям, а также…
Реферат
Исследование книги «Новая парадигма менеджмента»
Менеджмент — это менеджмент бизнеса. Большинство тех, кто занимаются менеджментом, и тех, кто знаком с ним только понаслышке, считают это утверждение само собой разумеющимся. Однако начало теории менеджмента было положено отнюдь не в коммерческих, а в общественных и государственных организациях. Из данного представления следует, что, к примеру, управление частной турфирмой — менеджмент…
Реферат
Заключение. Значение во внутрифирменной системе информации
Правильность действий руководителя зависит от того, располагает ли он достаточно полной информацией об управляемом объекте, и чем сложнее объект, тем больший объем информации ему необходим для управления. Быстрое получение всех видов информации является одной из предпосылок ускорения развития производства. Но одновременно при этом возрастает и роль самого менеджера, призванного на основе…
Реферат
Виды социальных исследований
Разведывательное (пилотажное, зондажное) исследование решает весьма ограниченные по своему содержанию задачи. Оно охватывает, как правило, небольшие обследуемые совокупности и основывается на упрощенной программе и сжатом по объему инструментарии. Инструментарием называют методические документы, с помощью которых осуществляется сбор первичной информации. К ним относятся: анкета, бланк-интервью…
Реферат
Расчет календарно-плановых нормативов
Годовой эффективный фонд времени в днях с учетом простоев оборудования в плановых ремонтах определим по формуле. Где Kп. о — коэффициент, учитывающий время простоя оборудования в плановом ремонте (для станков с ЧПУ равен 0,8). Количество переналадок оборудования на каждой операции (nпер) будет равно количеству партий деталей. В часах номинальный годовой фонд времени работы оборудования, при работе…
Реферат
Модели принятия решений при управлении cложными системами в сфере сервиса
Одним из основных понятий теории принятия решений (ТПР) является понятие операции. Под термином «операция» понимается организованная деятельность в любой области жизни, объединенная единым замыслом, направленная к достижению определенной цели и имеющая характер повторяемости, т. е. многократности. В данном определении подчеркиваются две особенности операции: ее целевая направленность…
Реферат
Список литературы. Кадровая политика, занятость и использование трудовых ресурсов
Рассчитать максимально возможный фонд рабочего времени (М) М= Тчисло человеко дней ежегодных отпусков М= 702 677−58 890=643 787. Десслер Г. Упрвление персоналом / Г. Десслер. — пер.9-го англ.изд. Д. П. Коньковой; Под общ.ред. И. М. Степнова. — М., 2004. Рассчитать коэффициент использования табельного фонда рабочего времени (Кт) Кт = число отработанных чел-дней*100%. Рассчитать удельный вес потерь…
Реферат
Пути повышения эффективности использования персонала Лоевского райпо
Для повышения эффективности использования персонала Лоевского райпо в 2005 возможна следующая оптимизация структуры аппарата управления Лоевского райпо. В результате проведения анализа выяснилось, что в январе 2005 года на пенсию выходят 3 специалиста: 2 экономиста и бухгалтер. В результате чего фонд заработной платы и соответственно обязанности возможно перераспределить по 0,5 ставки между…
Реферат
Понятие и значение организационнной структуры управления
Для различных организаций характерны различные виды структур управления. Однако обычно выделяют несколько универсальных видов организационных структур управления, таких, как линейная, линейно-штабная, функциональная, линейно-функциональная, матричная. Приведение управленческих задач в соответствие с принципами компетентности и ответственности, согласование «поля решения» и доступной информации…
Реферат
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ системы УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ
Эффективная социальная и кадровая политика предполагает предоставление персоналу всех обязательных социальных услуг, которые организация должна оказывать в соответствии с законодательством. Вместе с тем социальная политика не может быть ограничена только обязательными социальными услугами, поскольку конкуренция на рынке труда предполагает наличие таких социальных услуг, которые могут привлечь…
Реферат