Другие работы
При определении товарных групп для программы ЧТМ ритейлеры исходят из следующих критериев отбора: высокая оборачиваемость, повседневный спрос, социально значимые товары, составляющие базис потребительской корзины населения, сезонные, высокомаржинальные товары, товары с уникальными потребительскими характеристиками, перспективные с маркетинговой точки зрения новинки, товарные группы низкой…
Реферат Oracle E-Business Suite — первый в истории и единственный на сегодняшний момент полный интегрированный комплекс приложений для электронного бизнеса, работающий в рамках локальной сети Интранет и глобальной сети Интернет. Комплекс включает в себе полный набор решений, необходимых для автоматизации управления современным предприятием. Microsoft Dynamics AX — комплексное ERP-решение, созданное…
Реферат Абчук В. А. Менеджмент: Учебник / В. А. Абчук — СПб: Союз, 2004. — 463с. 7. Большаков А. С. Современный менеджмент: теория и практика. — СПб: Питер, 2002. — 411с. Кнорринг В. И. Теория, практика и искусство управления. — Учебник для вузов по специальности «Менеджмент». — М.: НОРМА-ИНФРА, 2005. — 528с. Драчёва Е. Л. Менеджмент: учеб. Для сред. Проф. Учеб. Заведений. Драчёва Е. Л. Юников М.И. 6-е…
Реферат Избежать полностью риска в инновационной деятельности невозможно, так как инновации и риск — две взаимосвязанные категории. Для снижения риска в инновационной деятельности могут быть рекомендовано несколько путей: Для достижения более эффективного результата, как правило, используется не один, а совокупность методов минимизации рисков на всех стадиях осуществления предпринимательского проекта. 1.
Реферат Документы в качестве носителей информации выступают как непременный элемент внутренней организации любого предприятия, обеспечивая взаимодействие структурных подразделений и отдельных работников. Они являются основанием для принятия управленческих решений, служат доказательством их исполнения и источником для обобщений и анализа, а так же материалом для справочно-поисковой работы. Чем лучше…
Реферат Демократический стиль — в отличие от автократического, предполагает предоставление подчинённым самостоятельности, соразмерной их квалификации и выполняемым функциям, привлечении их к таким видам деятельности, как постановка целей, подготовка и принятие решений, создание необходимых для выполнения работы предпосылок и справедливая оценка их усилий, уважение к людям, поощрение инициативы…
Реферат Целью курсовой работы было совершенствование системы мотивации работников в операционном отделе ОАО Сбербанк России. Для достижения этой цели были изучены теоретические аспекты системы мотивации, на основании чего можно сделать вывод: в современной науке мотивации отводится ведущая роль. Существует множество различных моделей мотивирования, которые, порой, противоречат друг другу. Среди них можно…
Реферат В результате построения «дерева решений» рассчитываются вероятность каждого сценария развития проекта, NPV по каждому сценарию, а также ряд других принципиально важных (как для анализа рисков проекта, так и для принятия управленческих решений) показателей. Показатель NPV рассчитывается по формуле (2): Зоны финансовых рисков — группировка финансовых рисков по уровню возможных финансовых потерь…
Реферат Следует отметить, что к оценке персонала могут привлекаться как непосредственные руководители оцениваемых, так и другие начальники, коллеги, подчиненные, специалисты кадровых служб, внешние консультанты и, наконец, сам оцениваемый (самооценка). Таким образом, минимальное знакомство с методами оценки персонала всех работников — гарантия того, что применяемые методы дадут ожидаемый эффект. Оценка…
Реферат Публичные выступления — одна из форм делового взаимодействия и искусства, по поводу которого сказано: «Хороших ораторов мало, но много ли на свете людей, способных их слушать» (Ж. Лабрюйер). Диспозиция, или «расположение». Автор будущей речи обдумывает материал, структурирует его, связывает детали, готовит комментарии к материалу. Для эффективного выступления с речью деловому человеку…
Реферат Состав функций-задач, как и сам аппарат (структура), определяется особенностями объекта управления, оказывающего на них формирующее воздействие (безусловно, в сочетании с воздействием функций управления). В зависимости от особенностей объекта наряд с функциями управления объектом в целом, могут быть выделены функции-задачи отдельных звеньев аппарата: Единство процесса и структуры управления…
Реферат Признание успехов работников не только администрацией МУП «Водоканал-Сервис», но и на более высоких уровнях — в городе, области, федерации, — является серьезным стимулом к собственном профессиональному совершенствованию и как следствие, к совершенствованию, повышению эффективности системы качества. Каждый сотрудник предприятия имеет персональную именную должностную инструкцию, за выполнение…
Реферат Международная организация по сертификации (ISO — International organization for Standartization) является неправительственной организацией, объединяющей 110 национальных органов по стандартизации. В состав ИСО входит 91 страна мира, на долю которых приходится 95% мирового промышленного производства. Основная задача ИСО — содействовать разработке повсеместно признаваемых стандартов, правил…
Реферат Главной составляющей движения школы к намеченной цели является педагогический состав. В связи с поставленными задачами развитие профессионализма и инициативы всех работников руководство школы считает своей главной задачей. Вводя новые стандарты общеобразовательной культуры, коллектив придерживается концепции Всеобщего качества управления, реализуя ее как можно эффективнее. Инновация нововведение…
Реферат Изучение требований к должностям и рабочим местам должно основываться на регламентирующих документах, таких, как: Тарифно-квалификационные характеристики общеотраслевых должностей служащих и общеотраслевых профессий рабочих. Квалификационная карта, включающая сведения об общем и специальном образовании, навыках работы; Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных…
Реферат