Другие работы
Организационная культура — это система общественно-прогрессивных формальных и неформальных правил и норм деятельности, обычаев и традиций, индивидуальных и групповых интересов, особенностей поведения персонала данной организационной структуры, стиля руководства, показателей удовлетворенности работников условиями труда, уровня взаимного сотрудничества и совместимости работников между собой…
Реферат 
Ресторан расположился справа от входа в Филармонию. Первое впечатление — два огромных аквариума с лобстерами в маленьких «наручничках». Они дружелюбно плавают и как будто не подозревают, для чего они здесь. В «Crepe de Сhine» несколько помещений, каждое из которых декорировано в стиле этакого современного китайского шика. С рестораном работает флорист — редкий факт для Екатеринбурга. Вдоль стен…
Реферат 
Непосредственное — опосредованное (по наличию или отсутствию какого-либо опосредующего «аппарата»); Нейтральным (межличностные контакты не способствуют, но и не мешают решению поставленных задач); Необходимым (без межличностных контактов осуществление совместной деятельности невозможно); Нежелательным (общение между определенными лицами затрудняет достижение поставленной цели). В зависимости…
Реферат 
Кризис — объективное явление в социально-экономической системе. Это представление согласуется с пониманием того, что в основе функционирования и развития социально-экономической системы лежит управляемая деятельность человека. Желание эффективно управлять ею может выражаться в стремлении расширять сферу управления, т. е. снижать долю неуправляемых процессов. И в определенной мере это удается…
Реферат 
5. Вблизи крупных предприятий также выгодно размещать торговые предприятия. 5. В густонаселенных районах выгодно размещать торговые точки. 5. Высокая конкуренция мешает выгодному размещению павильона. 3. Повышение пошлин на импорт сокращает ассортимент товара. 2. Высокая конкуренция создает барьеры входа в отрасль. 1. Повышение налогов влечет за собой повышение цен. 1. Экономический кризис…
Реферат 
Основной проблемой, выявленной в ходе оценки уровня организации труда управленческого персонала, стала проблема потери рабочего времени. Существенно сократить потери поможет планирование личного времени каждого из менеджеров. Правильно подготовленное и разумно проведенное совещание является эффективной формой использования коллективного разума участников совещаний. Для эффективного проведения…
Реферат 
В современных условиях менеджеры склонны к усилению своей роли в карьере детей. Они стремятся дать своим детям хорошее образование, обеспечить условия для их управленческой подготовки непосредственно в деятельности. Дети, с одной стороны, могут выступать одним из существенных мотиваторов карьерного продвижения и расширения влияния отцов. Один из ведущих мотивов активности менеджеров — обеспечение…
Реферат 
Следующим важным моментом в организации риск-менеджмента является получение информации об окружающей обстановке, которая необходима для принятия решения в пользу того или иного действия. На основе анализа такой информации и с учетом целей риска можно правильно определить вероятность наступления события, в том числе страхового события, выявить степень риска и оценить его стоимость. Управление…
Реферат 
Рыночный риск имеет множество различных названий в зависимости от контекста. Например, фонд может быть оценен на рынке путем отслеживания сравнительных показателей его деятельности. В этом случае рыночный риск важен в той степени, в которой он создает риск ошибки отслеживания. Базисный риск — это термин, используемый в риск-менеджменте для описания возможности неблагоприятного соотношения между…
Реферат 
Мероприятия: создание склада, организация торгово-выставочной площадки для В2 В клиентов. Расширение ассортимента готовых решений. Совершенствование организационной структуры для эффективного предложения различных продуктов и решений в существующей клиентской базе. Внедрение CRM системы. Развитие компетенций. Удержание существующего объема рынка, повышение прибыльности. Это достигается благодаря…
Реферат 
Тринадцатый этап, как и одиннадцатый, несет логическую нагрузку. Он разветвляет технологический процесс. Если необходимые изменения параметров ситуаций собственных ресурсов достижимы при использовании доступных инструментов управления, то это значит, что можно не изменять план взаимодействия с внешней средой, а достаточно пересмотреть стратегический план изменения ресурсов, то есть перейти…
Реферат 
К ним относятся передача производства отдельных деталей, узлов и отдельных видов продукции на другие заводы и фабрики, определение избыточных производственных мощностей на данном предприятии для использования их в порядке кооперирования производства на сторону и т. п. Следовательно, соответствие номенклатуры, ассортимента и объема выпускаемой продукции задачам развития всего народного хозяйства…
Реферат 
По продукту наша компания является конкурентоспособной по сравнению с выбранными конкурентами, которые ориентированы также на рынок офисной мебели. При этом конкурентное преимущество достигается за счет высоких показателей производственных характеристик и характеристик многовариантности. После проведенного анализа состояния конкурентоспособности продукции ООО «МК «САНТИ» выявлена постоянно…
Реферат 
На определенной ступени развития человечества возникло государство. Его отличие заключается в образовании публичной власти, которая в своей основе не совпадает непосредственно с населением. В результате образования публичной власти из общества выделилась группа людей, осуществляющая управление другими людьми. Понятие «социальное управление» рассматривается в узком и широком значении слова…
Реферат 
Одегов Ю. Г., Абдурахманов К. Х., Котова Л. Р. Оценка эффективности работы с персоналом. Москва: Альфа-Пресс, 2012. — 752с. Управление персоналом в условиях социальной рыночной экономики. /Под ред. Р. Марра, Г. Шмидта. — М.: МГУ, 2013. — 477 с. Трудовой кодекс Российской Федерации № 197-ФЗ от 30.12.2001 (ред. от 27.12.2013) // Российская газета. 2001. № 256. 31 декабря. Любимов М. Е. и др…
Реферат 