Другие работы
Это можно сделать только путем изменения штатного расписания организации, и при использовании надтарифного фонда, то есть установления надбавок за высокую результативность работы, успешное выполнение и выскокое качество работы. Перед руководителем стоит нелегкий выбор: поставить новую должность, или все-таки материально поддержать преподавательский коллектив, а может и просто изменить…
Эссе Новые приоритеты в сфере образования, растущая вариативность форм получения образования, диверсификация образовательных организаций, программ, методик непосредственно влияют на качество подготовки студентов. Структура рынка труда отражает качественное состояние отраслей экономики. Этот немаловажный факт ориентирует нас на то, что исследование рынка труда должно быть процессом постоянным…
Реферат Существенное влияние на состояние организма человека, его работоспособность оказывает микроклимат в производственных помещениях, под которым понимают климат внутренней среды этих помещений, который определяется действующим на организм человека сочетанием температуры, влажности, скорости движения воздуха и теплового излучения нагретых поверхностей. Для создания оптимальной скорости движения…
Реферат Экономическим и социально-психологическим метода присущи косвенный характер воздействия, отсутствие четко определенного времени и обязательности этого воздействия. Они допускают в определенных пределах свободу индивидуального выбора и поведения, во многом зависит от индивидуальных особенностей работников. Точно установить силу и конечный эффект воздействия указанных методов довольно трудно. Все…
Реферат Имидж — понятие гибкое и пластичное. Он может быть как заново созданным (в случае, если компания новая), так и измененным (для уже существующей компании). Для того, чтобы процесс формирования имиджа был успешным и эффективным необходимо действенное управление им. Сюда входят типичные функции управления — планирование, организация, контроль. Вся деятельность, направленная на формирование имиджа…
Реферат Разработка системы работы с кадрами предполагает определение путей и способов управления человеческими ресурсами для достижения стратегических целей компании. В рациональной стратегии соединяются настоящее и будущее организации. Формирование управляющей структуры тесно связано с индивидуальным стилем руководства, избранным разработчиком стратегии. Чаще всего руководители вынуждены подчиняться…
Реферат В процессе официального обсуждения каждый член группы высказывает небольшую часть своих мыслей на этот счет, но никогда не выходит с законченным убедительным выступлением. Японцы, имеющие крайне чувствительное эго, не желают попадать в состояние находящегося в меньшинстве или, что еще хуже, с особым мнением. Боятся они и случайно обидеть коллегу своим резким выступлением, которое может…
Реферат Пигунова, О. Ассортиментная стратегия предприятия розничной торговли: Учебник для вузов — /Маркетинг, 2001, № 6. Гаджинский, А. М. Логистика — М.: Издательско-книготорговый центр «Маркетинг»: Учебник для вузов — / 2003. — 408 с. Романов, Ю. Ю, Корлюгов, С. А. Красильников, и др.; Под ред. А. Н. Романова. — М.: Банки и биржи — / ЮНИТИ, 1996. — 560 с. Тарасова, В. В. Товарооборот предприятия…
Реферат Списочная численность работников ОАО «Брестский центральный универмаг» на 01.01.2003 года составила 601 человек. В 2002 году среднесписочная численность работников предприятия — 521 человек. Удельный вес работников прилавка составил 53,6% в общей численности работников или 279 человек. Коллектив предприятия в основном женский — 88%. Средний возраст работников — 31−32 года. За прошедший год…
Реферат Сварка профилей производится при помощи специальных станков. Сварочные станки могут иметь одну, две, или четыре сварные головки. Наиболее производительным является станок с четырьмя сварочными головками, т.к. процесс сварки изделия происходит за один цикл. На двухголовочном станке сварка происходит за два цикла, а на одноголовочном соответственно за четыре цикла. В процессе сварки необходимо…
Реферат Проблема в широком смысле — это сложный теоретический или практический вопрос, требующий изучения и разрешения. В узком смысле под проблемой понимается несоответствие желаемого и фактического уровней достижения целей. Конечным результатом принятия решения на данном этапе является составление общего списка проблем, требующих решения, и краткое описание проблемной ситуации для отдельных проблем…
Реферат Объединение людей, совместно реализующих некоторую программу или цель и действующих на основе определенных процедур и правил (социальная организация). Совокупность процессов или действий, ведущих к образованию и совершенствованию взаимосвязей между частями целого; Однако все организации обладают некоторыми общими элементами. Организации — это: Их деятельность интегрирована (люди работают вместе…
Реферат Один из наиболее важных управленческих процессов является — разработка управленческих решений. От его эффективности в значительной степени зависит успех всей организации. Профессиональный менеджер должен владеть технологиями выработки, принятия, реализации управленческих решений, без которых эффективное управление организацией в сложной экономической обстановке практически невозможно. В этой…
Реферат Политика в общем виде — это образ действий, направленных на достижение каких-либо целей. Политика, являясь неотъемлемой частью стратегии предприятия (организации), обеспечивает базу для установления целей в области качества. Соответствовала целям организации; включала обязательства удовлетворять предъявляемые требования и постоянно улучшать эффективность (effectiveness) системы менеджмента…
Реферат В практике применяется краткая и сокращенная форма протоколов, когда не требуется подробная запись хода обсуждения вопросов. В протоколе краткой формы указываются только список присутствующих, рассматриваемые вопросы и принятые решения. В сокращенных протоколах после списка присутствующих или приглашенных указывается порядковый номер вопроса по повестке дня и печатается заголовок к докладу…
Реферат