Пособие по временной нетрудоспособности

Пособия по временной нетрудоспособности выплачивается на основании Листа нетрудоспособности (больничного), представляемого сотрудником в бухгалтерию организации.

Величина пособия по временной нетрудоспособности зависит от стажа работы сотрудника и облагается Налогом на доходы физических лиц.

Для расчета размера пособия по временной нетрудоспособности необходимо рассчитать величину среднедневного заработка (СДЗ). В 2010 г среднедневной заработок (СДЗ) определялся путем деления суммы начисленного в течении года заработка на число отработанных календарных дней, приходящихся на этот период. С 2011 г методика расчета СДЗ изменилась. Теперь среднедневной заработок (СДЗ) исчисляется путем суммирования среднего заработка за предыдущие два года и деления на 730.

Расчет СДЗ на 2011 г.: СДЗ 2011 = (СЗ 2009 г + СЗ 2010 г.) / 730.

Расчет СДЗ на 2012 г.: СДЗ 2012 = (СЗ 2010 г + СЗ 2011 г.) / 730.

Расчет СДЗ на 2013 г.: СДЗ 2013 = (СЗ 2011 г + СЗ 2012 г.) / 730.

Промежуточная сумма к выплате определяется путем умножения СДЗ на количество календарных дней по листку нетрудоспособности.

Размер пособия по временной нетрудоспособности зависит также от трудового стажа работника и составляет:

• · 60% среднедневного заработка — для работников с непрерывным стажем менее 5 лет,
• · 80% среднедневного заработка — для работников с непрерывным стажем от 5 до 8 лет,
• · 100% среднедневного заработка — для работников с непрерывным стажем более 8 лет

В зависимости от трудового стажа определяется итоговая сумма пособия к выдаче работнику.