Этапы проведения АРМ

Аттестация рабочих мест УР подразделяется на три основных этапа:

• — подготовительный;
• — проведение аттестации;
• — оценка результатов аттестации и проведение мероприятий по рационализации рабочих мест.

Подготовительный этап предусматривает выполнение следующей работы:

• — во-первых, перед началом аттестации среди инженерно-управленческих работников проводится соответствующая разъяснительная работа о целях и задачах ее проведения, а также подбирается группа УР, которая проходит дополнительное обучение по методам проведения аттестации, знакомится с необходимыми нормативно-методическими материалами и документами и знакомит с этими документами, формами учета аттестации рабочих мест руководителей инженерных коллективов и самих УР;
• — во-вторых, проводится социологический опрос по изучению общественного мнения об уровне организации труда, организационно-технических, санитарно-гигиенических условиях рабочего места; в-третьих, определяются основные направления аттестации, сроки ее проведения по отделам, службам, бюро, бригадам, формируется состав аттестационных комиссий, определяется ответственность руководителей инженерных коллективов за качество и сроки ее проведения; в-четвертых, определяются функции заводской, а если в этом есть необходимость, то и аттестационных комиссий отделов и цехов. При проведении аттестации рабочих мест выполняются следующие работы:
  • 1. Составление перечня рабочих мест, подлежащих аттестации.
  • 2. Издание приказа о проведении аттестации рабочих мест и создании аттестационной комиссии предприятия.
  • 3. Подготовка договорных документов.
  • 4. Проведение измерений и исследований вредных и опасных факторов на рабочих места, подлежащих аттестации.
  • 5. Обработка полученных результатов и подготовка протоколов замеров и исследований.
  • 6. Проведение обследования состояния безопасности от травм на рабочих местах и обеспеченности рабочих СИЗ и подготовка соответствующих протоколов.
  • 7. Подготовка карт аттестации рабочих мест.
  • 8. Подготовка отчетных документов по аттестации рабочих мест.

В результате выполненной работы предприятие получает:

• 1. Карту аттестации РМ по условиям труда на каждое рабочее место.
• 2. Протоколы измерений вредных производственных факторов, заверенные печатью испытательной лаборатории.
• 3. Протоколы по безопасности от травм (выполняемые совместно с предприятием).
• 4. Протоколы обеспеченности работников СИЗ (выполняемые совместно с предприятием).
• 5. Ведомости РМ и результатов из аттестации по условиям труда в подразделениях.
• 6. Сводная ведомость РМ и результатов их аттестации по условиям труда в организации.
• 7. План мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда в организации (разрабатывается совместно с предприятием).