Заказать курсовые, контрольные, рефераты...
Образовательные работы на заказ. Недорого!

Организационно-управленческая структура предприятия

РефератПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Директор фирмы является лицом заинтересованным во внедрении и в дальнейшем развитии системы качества на предприятии. С его одобрения происходят изменения в системе качества. А также рассмотрим уровень средней заработной платы на предприятии В таблице 1 приведены уровни средней заработной платы по категориям работников. Менеджер, занимается консультацией клиентов по поводу эксплуатации готовой… Читать ещё >

Организационно-управленческая структура предприятия (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Согласно вышеприведенной схеме полномочия и ответственность распределяется следующим образом:

Директор фирмы является лицом заинтересованным во внедрении и в дальнейшем развитии системы качества на предприятии. С его одобрения происходят изменения в системе качества.

Коммерческий директор, которая подчиняется директору, выполняет следующие функции:

  • · поддерживать, контролировать и редактировать «сервисный отдел» формировать и документировать рабочие инструкции;
  • · разрабатывать программы оценки качества;
  • · осуществлять контроль за качеством продукции посредством проведения проверок;
  • · осуществляет контроль поставляемых комплектующих и контроль качества готовой продукции.

Бухгалтерия, осуществляет регистрацию, обработку и учет документов, связанных с деятельностью фирмы.

Менеджер, занимается консультацией клиентов по поводу эксплуатации готовой продукции, и ее гарантийного обслуживания.

Экономическая характеристика деятельности предприятия

В любой момент предприятие может рассматриваться как совокупность капиталов, поступающих из различных источников: от инвесторов, вкладывающих свои средства в капитал компании, кредиторов, сужающих определенные суммы, а также доходов, полученных в результате деятельности фирмы. Средства, сформированные за счет всех этих источников, направляются на различные цели. Это — и приобретение основных средств, предназначенных для производства товаров и услуг, и создание товарных запасов, и финансирование дебиторской задолженности.

Таблица 1 — Основные показатели, характеризующие деятельность ООО «СтройПластКомплект-Кемерово».

Показатель.

Значение показателя по месяцам.

04.2014.

07.2014.

Средняя численность персонала, чел.

Отработанно за месяц одним работником: дней.

часов.

Средняя продолжительность рабочего времени, ч.

9,76.

А также рассмотрим уровень средней заработной платы на предприятии В таблице 1 приведены уровни средней заработной платы по категориям работников.

Таблица 2 — Уровень средней заработной платы.

Категории.

Уровень заработной платы по месяцам, тыс. руб.

04.2014.

07.2014.

Директор

Коммерческий директор

Бухгалтер

Менеджер

Комплектовщик.

Средняя заработная плата сотрудников ООО «СтройПластКомплект-Кемерово» больше бюджета прожиточного минимума и средней заработной платы, что говорит о хорошем уровне социальной защиты работников компании. капитал дебиторский бухгалтерский Целью анализа финансового состояния предприятия является наглядная и несложная оценка финансового благополучия и динамики развития предприятия, на основе которого руководством принимаются решения по правлению финансами.

Показать весь текст
Заполнить форму текущей работой