Другие работы
Портфель может быть ориентирован на долгосрочные цели, на достижения рентабельности и доходности, либо на краткосрочные цели и достижение рыночной гибкости. Оба фактора находятся в обратной зависимости. Предварительно варианты портфелей формируются экспертно при условии достижения критериев: Портфель содержит перечень или список будущих направлений деятельности, включая традиционные новые…
Реферат В простейшем своем виде эта система дает ответы на вопросы, касающиеся ИС: это может быть так называемая «горячая линия», на которой операторы отвечают на типовые вопросы с использованием заранее заготовленных вариантов ответов. В проектах ответственных изделий или при массовом характере изделия на территории проектировщика в качестве технологической основы системы сопровождения создаются…
Реферат Влияние с помощью примера оптимально для управления персоналом в стрессовых ситуациях, при кризисе системы управления, при объективном отсутствии возможностей использования чувствительных вознаграждений и санкций, при большой доле в составе персонала склонных к экзальтации лиц, при необходимости достижения быстрого результата любой ценой, для выполнения работ, где фактор интенсивности труда более…
Реферат Не «загонять в угол» вашего собеседника. Переговоры не будут иметь успех, если другая сторона окажется в оборонительной позиции. Это приведет к возникновению барьера между вами, устранить который будет непросто. Правило «Вы-подхода». Нужно поставить себя на место вашего делового партнера, и тогда удастся лучше его понять. Необходимо заменить фразы «Я бы хотел…» на «Вы хотите…"9 и т. д. Правило…
Реферат На основании вышеизложенного можно сделать вывод, что управленческое решение — понятие сложное и многогранное, включающее в себя различные критерии оценки. Специалист по управленческим решениям должен понимать, что любая классификация условна. Она лишь средство, помогающее ориентироваться в огромном числе разнообразных методов и моделей. Поэтому разрабатывать классификацию нужно обязательно…
Реферат Организационные воздействия основаны на подготовке и утверждении внутренних нормативных документов, регламентирующих деятельность персонала конкретного предприятия. К ним относятся устав предприятия или организации, коллективный договор между администрацией и трудовым коллективом, Правила внутреннего трудового распорядка, организационная структура управления, штатное расписание предприятия…
Реферат Коммуникация — это общение людей в процессе их совместной деятельности, это обмен идеями, мыслями, чувствами, обмен информацией. Без коммуникации невозможно существование никакой организованной группы людей. Коммуникация — это средство, с помощью которого в единое целое объединяется организованная деятельность. Ее также можно рассматривать как средство, с помощью которого социальные…
Реферат Управленческая психология или психология управления — раздел психологии, изучающий психологические закономерности управленческой деятельности. Основная задача психологии управления — анализ психологических условий и особенностей управленческой деятельности с целью повышения эффективности и качества работы в системе управления. Процесс управления реализуется в деятельности руководителя, в которой…
Реферат Благодаря оригинальным ИТ-решениям (информационные технологии) рождается новый стиль приятного отдыха. За чашкой хорошего кофе или японского чая можно вместе с друзьями вновь пережить приятные моменты путешествия, празднования дня рождения, свадьбы или юбилея. Фотографии можно сразу же напечатать или послать по электронной почте. В фото-кафе есть возможность загрузить на компьютер фотоизображения…
Реферат Санкций против России из-за ситуации на Украине может сказаться на производстве части авиационной, вертолетной, военно-морской техники, а также отдельных видов авиационных средств поражения. На данный момент уже пострадали ряд экспортных контрактов ОАО «Улан — Удэнское приборостроительное производственное объединении». Предприятие ищет новых союзников, куда сможет расширить свои поставки…
Реферат В результате выполнения работы мы раскрыли сущность, особенности и эффективность использования контроллинга персонала. Сущность контроллинга персонала состоит в планировании и контроле человеческого ресурса, помогает «преобразовывать» стратегии в плановые величины и конкретные мероприятия, а также формировать основные положения по управлению сотрудниками. Основной задачей контроллинга персонала…
Реферат Наша организация была одной из первых организаций, которая занимается не только монтажом натяжных потолков, но и изготовлением полотен. Изначально мы занимались только монтажом готовых полотен. Но через несколько лет существования на рынке, директор разработал стратегию, которая в дальнейшем должна была принести хороший доход. Эта стратегия — открытие своего производства. Для открытия своего…
Реферат Рассчитать сдельный заработок бульдозериста на открытых горных работах. Премия выплачивается в размере 30% за выполнение и 3% за каждый процент перевыполнения задания. Исходные данные в таблице 1. При сдельной форме оплаты труда величина заработка зависит от количества произведенной работником продукции или объема выполненной им работы и сдельной расценки. Находим количество отработанных часов…
Реферат Кроме изучения теоретических основ, были проведен анализ деятельности МАГАЗИНА «КНИЖНЫЙ МИР», входе которого изучена цель и предмет деятельности данного предприятия, его структура, функции и т. д. В ходе курсовой работы были изучены теоретические основы принципов организации. Рассмотрены основные понятия, связанные с организацией, изучена их классификация и основные принципы и виды. На основе…
Реферат Этап 2. Программирование. Цель — разработка программ, путей достижения целей кадровой работы, конкретизированных с учетом условий нынешних и возможных изменений ситуации. Необходимо построить систему процедур и мероприятий по достижению целей, своего рода кадровых технологий, закрепленных в документах, формах, и обязательно с учетом как нынешнего состояния, так и возможностей изменений…
Реферат